2月13日至14日，安徽建工集團工程公司組織2013、2014年入職的近60名員工進行了為期2天的集中培訓活動。
在公司項目管控知識培訓開班動員會上，公司總經理陳傳文通報了集團公司2015年工作會議精神、公司一屆二次職代會會議精神，通報了集團公司和工程公司生產經營成果，以及工程公司轉型升級中所面臨的形勢、任務和責任，傳達了集團公司董事長趙時運在公司職代會上的重要講話精神。陳總強調，大家要實時關注和了解行業新政、新規，熟悉和執行公司各項管理制度，加強學習和交流，做到“學為知、知為行、行為果、果合規”；要明確各自的崗位職責，按照公司要求履行盡責，勇于擔當，在實際工作中錘煉品質，提升履職能力。他指出，公司的發展有賴于大家，公司的未來寄托于大家。希望大家不懈努力，為公司發展做出更大貢獻，成就人生夢想。
此次培訓將外培與內訓相結合，通過信任背摔、挑戰150等戶外拓展培訓，促進員工之間的交流與快速融合，增強了團隊協作精神；通過管理制度、風險防控等方面培訓，促進新入職員工掌握公司管理規定，提高履職從業能力。
