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    改革創新 擔當作為丨建工三建掀起學習集團三屆一次職代會暨2024年工作會議精神熱潮(四)
    來源:建工三建?時間:2024-03-13?瀏覽量:2684

    建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議召開后,建工三建黨委高度重視,迅速行動,所屬單位和項目相繼召開專題學習會,引導廣大黨員干部和職工群眾增強改革創新、擔當作為、做好全年工作的信心和決心,夯實“穩”的基礎、增強“進”的動能、提高“立”的質效、樹立“破”的勇氣,以高質量經營和項目建設成果為集團公司轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。

    六分公司

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    廬江同大集鎮安置點B3地塊

    3月4日至5日,六分公司項目部集中組織學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神,會議要求,做好2024年工作,要統籌兼顧抓好七個方面重點工作,項目要采取切實有效的措施降低成本、提升效率,提高管理效率、優化管理效能,重視并加強人才培養工作,高質量完成項目建設任務,以實際行動為集團轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。

    十分公司引江濟淮HK項目

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    3月5日,十分公司引江濟淮HK項目組織職工在項目會議室學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神。會議要求,要準確把握當前形勢任務,全力做好2024年各項工作,以飽滿的工作熱情投身到項目高質量建設中去,為集團轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。

    華北公司

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    3月7日,華北公司所屬項目召開專題會議深入學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神,深刻領會集團2024年工作的新思路和七個方面重點工作。會議要求,廣大職工要立足本職,切實把思想和行動統一到集團職代會精神上來,高質量抓好項目管理工作,為集團轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。

    安裝公司

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    3月5日,安裝公司組織學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神。會議要求,機關各科室及項目部要切實提高政治站位、強化管理工作、推動改革發展,以更加扎實的作風狠抓各項工作落實,打造多元化發展的專業公司,將建工三建安裝品牌不斷做大做強,以實際行動奮力推進集團轉型發展、高質量發展、大發展。

    裝飾公司

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    3月4日上午,裝飾公司組織機關人員學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神。會議要求,要緊跟企業發展態勢,凝聚力量、腳踏實地、迎難而上,化壓力為動力,不俱困難、敢于挑戰,用最堅實的力量完成公司下達的各項指標,為集團轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。

    市政公司

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    3月5日,市政公司召開專題會議學習建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議精神。會議要求,要深刻理解把握職代會精神實質,把職代會精神的學習貫徹工作作為分公司全年的重點工作,各科室、各項目要深入研討,將職代會精神轉化為推動企業轉型發展、高質量發展、大發展的強勁動力。(莫研、韋升華、鄒笑榮、費維國、李霞、余成龍)

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