2月23日，省國資委第一考核組對集團公司領導班子和領導人員2016年度工作進行綜合考核。考核組組長、省國資委巡視員黃新疆出席會議并作動員講話。集團公司黨委書記、董事長趙時運主持會議并代表領導班子作2016年度工作總結報告。省國資委第二監事會主席李永江，考核組副組長、省國資委機關黨委專職副書記劉永明和考核組成員，集團公司領導班子成員、所屬單位主要負責人、集團本部中層管理人員、部分職工代表參加會議。

    黃新疆在動員講話中指出，實施綜合考核是省委貫徹中央要求，結合我省實際，完善干部考核評價機制的重大創新。他強調，要著眼于決戰決勝全面小康、建設五大發展美好安徽，深刻認識開展綜合考核工作的極端重要性；要著眼于推動全面深化改革，完善考核評價機制，深刻認識開展綜合考核工作的現實針對性；要著眼于落實全面從嚴治黨任務，激發干部隊伍內生動力，深刻認識開展綜合考核工作的鮮明導向性。黃新疆在講話中介紹了此次綜合考核的內容、方式、步驟和任務要求，并強調，必須按規定、按程序、按原則辦事，嚴格遵守考核紀律，確保圓滿完成本次綜合考核任務。

    趙時運代表集團公司領導班子作2016年度工作總結報告，從發展與黨建兩大方面，全面回顧了集團2016年主要工作。他指出，2016年集團公司成功召開第二次黨代會，認真開展“兩學一做”、“講看齊、見行動”學習教育，突出“深化改革、調整結構、轉型升級、促進發展”總基調，圓滿完成了年度各項目標任務。報告從經營業績、可持續發展、改革創新等方面回顧了集團發展工作，從理論武裝和意識形態工作、作風建設、領導班子和干部隊伍建設等方面回顧了集團黨建工作。

    會上，參會人員分別對集團公司領導班子和班子成員進行了民主測評和評議。會后，考核組還通過個別談話、查閱資料、并到基層單位和機關部室進行現場實地查看等方式進行綜合考核。